Als Mitarbeiter/in der DRK-Kindertagesstätte erwartet Sie eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und engagierten Team. Wir wissen, wie wichtig der aufmerksame Umgang mit den uns anvertrauten Kindern ist.
Aus diesem Grund wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie sich einbringen sowie selbstständig und eigenverantwortlich mitarbeiten.
Wir freuen uns auf die Verstärkung unseres Teams sowie die Bereicherung unserer Tätigkeit durch Ihre Ideen und Erfahrungen.
Dürfen wir uns noch etwas wünschen? Dann sollten Sie neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung noch die folgenden Qualifikationen mitbringen:
Da wir wissen, dass dieser Job kein Kinderspiel ist, bieten wir Ihnen ein Rundum-Sorglos-Paket:
• ein vorerst befristetes Arbeitsverhältnis zur Krankheitsvertretung
• eine pünktliche Vergütung nach DRK-Reformtarif mit einer Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage
plus 3 Tage Zusatzurlaub
• freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zeit für die Kinder sowie den Austausch im Team
• Gelegenheit, die Zukunft der Einrichtung mitzugestalten
• eine betriebliche Altersvorsorge
• JobRad, welches selbstverständlich auch privat genutzt werden kann
• Sonderkonditionen im Einzelhandel durch DRK-Rahmenverträge
• eine kooperative Führungsebene
• angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima